每個地方都有各自不同的工作文化，在泰國工作也是一樣。在泰國，員工一般是有試用期的，試用期的長短視乎僱傭合約所定，最長為 119 天。那實際上，香港人打算到泰國工作有什麼需要注意呢？想知道泰國與英美及其他國家又有著怎樣的文化差異？快來看看吧！
1/ 在泰國工作，商務場合是用英語溝通嗎？
英語作為全球通用的國際語言，在一般工作文化中也很常用得到，尤其是在大型公司。在一些正式的商務場合中，甚至有時候甚至會需要口譯人員到場。要是有空閒時間，不妨可以跟同事學一些泰語，方便日常溝通和加快融入當地生活！
2/ 泰國一般的工作時間是？
在泰國一般工作時間為每天 8 小時或每週 48 小時，部分風險較高的工作則為每天 7 個小時或每週 42 個小時。如果在這些時間外工作的話，加班的薪酬一般為標準時薪的一半或三倍。
3/ 在泰國工作，一般有多少天假期？
在泰國，一般情況下員工在職滿一年就能享有年假 6 天，而不論是在哪個部門的員工都能獲得 13 天的法定假日。在雇主方面，每年可以讓每位員工請最多 30 天的病假，像香港一樣請病假是要提供醫生紙。此外，90 天產假當中的 45 天為帶薪，而 60 歲泰國則為一般的退休年齡。
4/ 泰國有最低工資保障嗎？
與香港一樣，泰國都有最低工資的保障。自 2013 年，泰國雖然引入了標準最低工資，但目前最低工資的金額仍是「因府而異」。相對而言，當然比不上香港的保障，但當地的生活成本也比香港的便宜四分之一。
5/ 泰國的法定勞工法有什麼要注意？
不論泰國或外國員工均受泰國就業法保障，其中外籍員工的僱用合同通常是英文的，但也需要泰文副本才能滿足在當地申請工作許可證的要求。如合同終止，一般僱主將視乎員工的職級和在職時間發放遣散費，具體取決於公司的情況。
6/ 上班應該多穿正裝以示專重嗎？
在香港，一般重要場合為表重視會要求員工穿正裝，但由於泰國葬禮通常是穿黑色西服，因此男性員工上班時可穿襯衫和夾克，下身可搭配西裝褲，女士則多穿襯衫和及膝的裙子，當然襯衫最好不要露肩喔！
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